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**huelga evitada** nuevo contrato sindical provisional para 20.000 limpiadores comerciales de nueva york

Nueva York, NY - Justo después de la medianoche de hoy (12:50 AM), un comité de negociación compuesto por miembros de la 32BJ SEIU que limpian oficinas de edificios comerciales, centros de transporte y universidades de la ciudad de Nueva York y funcionarios sindicales llegaron a un acuerdo tentativo con la Realty Advisory Board on Labor Relations. A la espera de las votaciones de ratificación en las próximas semanas, el nuevo [...]

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Aumenta la tensión" en las negociaciones contractuales de 20.000 trabajadores de la limpieza de Nueva York a medida que se acerca la fecha límite del 31 de diciembre

Cuestiones fundamentales sin resolver tras dos sesiones de negociación después de la votación de autorización de huelga. Cinco días para una posible huelga del sector. Nueva York, NY - Las negociaciones entre el comité de negociación del sindicato 32BJ SEIU, que representa a 20.000 limpiadores esenciales de la ciudad de Nueva York, y el Realty Advisory Board on Labor Relations (RAB) están cada vez más tensas, después de que el RAB reiterara propuestas que exigían ataques a

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Huelga potencial autorizada para 20.000 limpiadores comerciales de NYC

Huelga potencial autorizada para 20.000 limpiadores comerciales de NYC 10.000 trabajadores esenciales se reunieron con el líder de la mayoría del Senado de EE.UU. Chuck Schumer, la fiscal general Letitia James, el alcalde Eric Adams, el contralor de NYC Brad Lander, el Consejo Central del Trabajo de NYC, la Región 9A de UAW y otros El comité de negociación del 32BJ está ahora autorizado a convocar una huelga en todo el sector si las negociaciones no consiguen un contrato sólido.

Autorizada una posible huelga para 20.000 limpiadores comerciales de Nueva York Leer Más "

32BJ El SEIU y el sector inmobiliario siguen muy distanciados en las negociaciones contractuales, el sindicato planea preparativos de huelga

Nueva York, NY - Ayer, 12 de diciembre, fue la cuarta sesión de negociación entre el comité de negociación de la 32BJ SEIU que representa a los 20.000 trabajadores de edificios comerciales de NYC y el Realty Advisory Board on Labor Relations Inc. (RAB) en las negociaciones para un nuevo contrato sindical. Menos de tres semanas antes de que expire el contrato el 31 de diciembre, las propuestas del RAB que

32BJ El SEIU y el sector inmobiliario siguen muy distanciados en la negociación del convenio y el sindicato planea preparar una huelga Leer Más "

Los limpiadores comerciales de Nueva York reciben a Adrienne Adams, portavoz del Consejo de la Ciudad de Nueva York, y elaboran estrategias tras los ataques propuestos contra los medios de subsistencia.

Nueva York, NY - Ayer, 30 de noviembre, la portavoz del Consejo de la Ciudad de Nueva York, Adrienne Adams, expresó su apoyo a la lucha de los limpiadores comerciales de la ciudad por un contrato justo con la Realty Advisory Board on Labor Relations Inc. (RAB). Esto se produce dos días después de que el RAB propusiera cambios en el convenio colectivo que recortarían los salarios y las prestaciones.

NYC Commercial Cleaners Host NYC Council Speaker Adrienne Adams, Strategize After Proposed Attacks on Livelihoods Leer Más "

‘Insultante’: Industria de Propiedades Ataca Plan de Salud de Limpiadores de NYC, Propone Crear una Categoría Permanente de Trabajadores de Segunda, con dos Escalas

Nueva York, NY – Hoy, 28 de noviembre, la Junta Asesora de Bienes Raíces sobre Relaciones Laborales Inc. (RAB, por sus siglas en inglés) propuso formalmente cambios "insultantes" al contrato sindical que afectan a 20,000 limpiadores comerciales esenciales de la ciudad de Nueva York que han sacrificado su salud y sus medios de vida durante la pandemia y han sido fundamentales para la recuperación económica de la ciudad. El RAB propone recortar el salario neto

"Insultante": la industria inmobiliaria ataca la atención médica de los limpiadores de la ciudad de Nueva York y propone la creación de una fuerza laboral permanente de segunda clase y dos niveles Leer más »

LOS BARISTAS DE SUNERGOS ANUNCIAN QUE ESTÁN "DISPUESTOS A LA HUELGA" ANTE LA NEGATIVA DE LA CADENA DE CAFÉS A NEGOCIAR DE BUENA FE

QUIÉNES: Trabajadores de Sunergos, Clientes, Greater Louisville Central Labor Council, Kentucky AFL-CIO, otros sindicatos y aliados. QUE: Conferencia de Prensa y Mitin CUANDO: Lunes, 20 de noviembre a la 1:00 PM DONDE: SEIU NFCO 32BJ, 4100 Churchman Ave, Louisville, KY 40215 (Louisville-KY) Baristas recientemente sindicalizados de Sunergos Coffee, se unirán a aliados laborales y clientes en una manifestación para

LOS BARISTAS DE SUNERGOS ANUNCIAN QUE ESTÁN "LISTOS PARA LA HUELGA" POR LA NEGATIVA DE LA CADENA DE CAFÉS A NEGARSE A NEGOCIAR DE BUENA FE Leer Más "

A medida que se acerca la medianoche del miércoles, los conserjes se concentrarán el martes en Kendall Square

Continúan las negociaciones sobre el contrato que cubre a 12.000 conserjes en 1.500 propiedades desde Merrimack Valley hasta Rhode Island, incluyendo el 90 por ciento de los edificios comerciales en el Gran Boston Cuatro conserjes presentan cargos ante el gobierno federal contra los empleadores por intimidación e interferencia Los medios de comunicación pueden descargar un conjunto completo de fotos y videos de los edificios-manifestaciones del viernes aquí    

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1.600 personas se concentran para negociar un convenio laboral que cubra a 20.000 trabajadores de la limpieza de Nueva York

Nueva York, NY - Hoy, 9 de noviembre, más de 1.600 limpiadores comerciales de Nueva York, porteros y handypersons se manifestaron en el centro de Manhattan (6th Ave & 38th St.) y el centro de Manhattan Zuccotti Park, horas después del inicio de las negociaciones clave para un nuevo contrato de trabajo justo que cubre 20.000 trabajadores de Nueva York y 1.300 edificios. Los trabajadores negocian salarios

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El sindicato de trabajadores de servicios a edificios 32BJ SEIU confirma su lista de apoyos en Connecticut

HARTFORD - La siguiente declaración puede atribuirse a Rochelle Palache, Vicepresidenta de la 32BJ SEIU y responsable del sindicato en Connecticut. "Como sindicato que representa a una mano de obra mayoritariamente negra, morena e inmigrante de más de 4.300 conserjes, agentes de seguridad y otros empleados de servicios de edificios en todo Connecticut, nos enorgullece afirmar hoy que todos los trabajadores de los edificios de Connecticut tienen derecho a un salario mínimo.

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NOTA: Este es un resumen de los principales cambios en el contrato.  Una vez que se ratifique el contrato, el sindicato distribuirá copias del acuerdo a todos los miembros que tendrá el lenguaje final y legalmente ejecutable.

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