Enfermos y cansados, los aliados se unen para legislar sobre la enfermedad pagada

Enfermos y cansados, los aliados se unen para legislar sobre la enfermedad pagada

Pittsburgh - Esta mañana, una coalición de organizaciones que incluyen grupos religiosos, de derechos de la mujer, grupos comunitarios y sindicatos, se unieron esta mañana en el Pórtico del Edificio del Condado de la Ciudad para lanzar una campaña de días de enfermedad pagados en la ciudad. La coalición pide al Ayuntamiento que apruebe una ordenanza que contemple una hora de baja por enfermedad pagada por cada 30 horas trabajadas.

"Esta política no sólo beneficiará a los trabajadores. Los empresarios se beneficiarán porque aumentarán sus tasas de retención y disminuirán sus costes anuales de contratación y formación", dijo Alexis Payne, de la Fundación Mujeres y Niñas.

A nivel nacional, al menos 43 millones de personas no tienen ni un solo día de enfermedad. Actualmente, al menos 50.000 trabajadores de la ciudad no tienen días de enfermedad. Los más afectados por la falta de esta prestación son las mujeres y las personas de color.

"No tiene sentido que la gente trabaje y no tenga acceso a días de enfermedad pagados. No se trata de si, pero cuando se produce una enfermedad, quiero tener la tranquilidad de saber que puedo recuperarme completamente y seguir ganando un sueldo", dijo Steve Kelley, limpiador comercial.

"Trabajo en el sector de los servicios como camarero. Estoy segura de que los clientes no quieren que me acerque a ellos y mucho menos a su comida si estoy enferma. Aprobar esta legislación es lo correcto para Pittsburgh", dijo Estelle Becker.

"Como enfermera, veo lo rápido que se propagan el resfriado común o la gripe. No puedo permitirme el lujo de estar enferma; hay demasiada gente que depende de mí", afirma Michelle Boyle, asistente sanitaria.

Dieciocho ciudades, entre ellas Filadelfia, y tres estados del país han adoptado leyes de días de enfermedad pagados.

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COALICIÓN DE SOCIOS UNIDOS POR LA ENFERMEDAD PAGADA: Pittsburgh United (LEAD)

32BJ SEIU, SEIU HCPA, AFT, Allegheny Group of the Sierra Club, UFCW Local #23, United HERE, Planned Parenthood WPA, Women and Girls Foundation, Women's Law Project, Fight for $15, ROC, Pittsburgh Interfaith Impact Network (PIIN), Action United, One Pittsburgh

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NOTA: Este es un resumen de los principales cambios en el contrato.  Una vez que se ratifique el contrato, el sindicato distribuirá copias del acuerdo a todos los miembros que tendrá el lenguaje final y legalmente ejecutable.

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