Los "trabajadores esenciales" se enfrentan a la denegación de la baja por enfermedad, al recorte de horas y a la falta de protecciones
DARIEN, Connecticut - El gobernador Ned Lamont ha designado a los trabajadores de los servicios de alimentación como empleados esenciales, pero unos 950 empleados de todo el sistema interestatal de Connecticut se enfrentan a un abuso sistemático que pone en riesgo la salud y el bienestar de los trabajadores, sus familias y las comunidades de toda la costa oriental.
"Los trabajadores de las áreas de descanso en la I-95, I-15 y I-395 se han enfrentado a un abuso sin precedentes con el inicio de la crisis del Coronavirus - un abuso que creemos que es verdaderamente criminal", dijo Juan Hernández, Vicepresidente de la 32BJ SEIU, que ha estado apoyando a los trabajadores de las áreas de servicio durante el último año. "En clara violación de la ley del estado de Connecticut, se les ha negado tanto el tiempo de enfermedad pagado como el salario estándar que se garantiza a los trabajadores en la propiedad del estado. La falta de tiempo de enfermedad pagado es un peligro urgente que obliga a los trabajadores a elegir entre mantener a sus familias o acudir al trabajo enfermos. Ahora, la situación se ha agravado a medida que estas corporaciones súper ricas y las franquicias exitosas recortan las horas y los puestos de los trabajadores, recortes que han recaído fuertemente sobre los trabajadores que se han manifestado en la continua lucha por sus derechos.
"Los trabajadores exigen que McDonalds y otras corporaciones y franquicias se ocupen de su mano de obra durante esta crisis, y que no arruinen la vida de hombres y mujeres que han desempeñado fielmente su trabajo en estas paradas de descanso durante años, a veces décadas. Es trágico que esta crisis haya dado pie a que empresas como McDonald's intensifiquen sus abusos. Hacemos un llamamiento a los propietarios de las franquicias y a sus responsables corporativos para que den marcha atrás y garanticen a estos trabajadores sus puestos de trabajo."
"Llevo tres décadas trabajando como encargado del turno de noche en McDonald's", dijo Mario Franco, un trabajador del McDonalds de Darien Northbound. "Vemos clientes de toda la Costa Este todos los días. Sin embargo, se nos sigue negando nuestro derecho legal a los días de enfermedad pagados y otras protecciones que son importantes para todos los que nos encontramos. No hemos recibido ninguna formación ni material especial para proteger nuestra salud. Ahora, esta semana, nos han despedido a todo el turno de noche y a mí, incluidas las madres solteras. Es una situación terrible que afecta a cientos de trabajadores y quién sabe a cuántas personas que pasan por las paradas".
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Con más de 175.000 miembros en 11 estados y Washington DC, incluidos 5.000 miembros en Connecticut, el 32BJ es el mayor sindicato de trabajadores de servicios de construcción del país