LOS TRABAJADORES DEL EDIFICIO 32BJ DE CO-OP RATIFICAN EL NUEVO CONTRATO POST-PANDEMIA

Simon Davis-Cohen

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Rush Pérez

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LOS TRABAJADORES DEL EDIFICIO 32BJ DE CO-OP RATIFICAN EL NUEVO CONTRATO POST-PANDEMIA

El nuevo contrato fue ratificado por una abrumadora mayoría, y gana un aumento salarial del 12,47% en 4 años

NUEVA YORK, NY - Los trabajadores de la construcción de la 32BJ SEIU en CO-OP City votaron abrumadoramente el viernes 10 de junio para ratificar un nuevo contrato que proporciona un aumento salarial del 12,47% en cuatro años. El nuevo contrato con la Corporación Riverbay consigue excelentes logros para casi 500 trabajadores de servicios de construcción en CO-OP City, la mayor cooperativa de viviendas asequibles del país. mayor cooperativa de viviendas asequibles del país.

 

El contrato, para 500 conserjes, personal de jardinería, asistentes de garaje, despachadores de seguridad pública, conductores de CDL, personal de servicios públicos y manitas, incluye:

  • Un aumento salarial del 12,47% en 4 años
  • Fuerte aumento de las pensiones
  • Mantenimiento del umbral de la unidad de negociación de salarios altos
  • No hay cuota de prima y se mantiene el 100% de la asistencia sanitaria pagada por el empleador
  • Mantenimiento de las bajas por enfermedad y las vacaciones pagadas
  • Mantenimiento de las contribuciones empresariales a los fondos legales y de formación

 

El presidente de la 32BJ, Kyle Bragg, dijo: "¡Felicidades a los trabajadores de CO-OP City por este nuevo contrato penomenal! No sólo han conseguido excelentes aumentos salariales y de las pensiones, sino que este contrato, ratificado por una abrumadora mayoría, también protege su magnífica asistencia sanitaria pagada por el empleador, los fondos legales y los fondos de formación que les ayudan a perseguir el desarrollo profesional. Quiero dar las gracias a ambas partes de esta negociación por haber llegado a un acuerdo que honra a los trabajadores que mantuvieron en funcionamiento el mayor complejo de viviendas asequibles del país durante una pandemia".

 

La vicepresidenta ejecutiva de la 32BJ y directora de la división de escuelas de Nueva York, del distrito residencial del Bronx y del valle del Hudson, Shirley Aldebol, dijo: "¡Tenemos un acuerdo en CO-OP City! Este contrato es un reconocimiento a las indispensables contribuciones que los miembros de la 32BJ han realizado durante toda la pandemia al servicio de los residentes del mayor complejo de viviendas asequibles de la nación. Enhorabuena a los trabajadores de servicios de edificios de CO-OP City por un nuevo y gran contrato".

 

Kimberly Hutchinson, trabajadora de CO-OP City y miembro del comité de negociación de la 32BJ, dijo: "Los sacrificios que hicimos durante la pandemia dan a este nuevo contrato un significado añadido. Gracias a todos los que han trabajado tan duro para hacer realidad este acuerdo histórico. Los miembros de la 32BJ hacen posible la visión única de CO-OP City sobre la vivienda cooperativa. Este nuevo contrato honra esta contribución, por lo que una enorme mayoría de mis compañeros votó a favor de la ratificación".

 

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Con más de 175.000 afiliados en 12 estados, el 32BJ SEIU es el mayor sindicato de trabajadores de servicios inmobiliarios del país.

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NOTA: Este es un resumen de los principales cambios en el contrato.  Una vez que se ratifique el contrato, el sindicato distribuirá copias del acuerdo a todos los miembros que tendrá el lenguaje final y legalmente ejecutable.

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