Los trabajadores de los servicios aeroportuarios están hartos de esperar
MWAA puede mejorar:
Empleos en aeropuertos y falta de personal
Docenas de legisladores de Virginia creen que estos beneficios son fundamentales para ayudar al aeropuerto a atraer y retener una mano de obra más cualificada en un mercado laboral históricamente escaso.
La Autoridad Aeroportuaria Metropolitana de Washington (MWAA) puede conseguirlo promulgando una política que garantice que los contratistas proporcionen a sus trabajadores bajas por enfermedad remuneradas y asistencia sanitaria a cargo del empleador.
EL MOMENTO ES AHORA, NO DESPUÉS
La alcaldesa de Washington, Muriel Bowser, ha estado instando a la MWAA a que promulgue una política que garantice que los contratistas proporcionen a sus trabajadores bajas por enfermedad remuneradas y asistencia sanitaria a cargo del empleador.
¿No es hora de que la autoridad aeroportuaria actúe?
Muestre su apoyo y suscríbase para recibir actualizaciones
MENSAJE IMPORTANTE PARA LOS AFILIADOS QUE HAN SIDO DESPEDIDOS
Si está en situación de despido y todavía desea pagar las cuotas al sindicato, puede hacerlo enviando un cheque al sindicato - 25 West 18th Street, New York, NY 10011. Por favor, tenga en cuenta que, según los Estatutos de la Local 32BJ, es necesario que los miembros despedidos que deseen seguir en activo paguen la cuota mínima (35 dólares) cada mes. Un despido se considerará una licencia bajo el Artículo X, Sección 7.